× بستن تبلیغات

دانلود توسعه کار آفرینی در گرو توسعه بنگاه های کوچک و متوسط با رویکرد منطقه ای

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:40
باران
توسعه کار آفرینی در گرو توسعه بنگاه های کوچک و متوسط با رویکرد منطقه ای

توسعه کار آفرینی در گرو توسعه بنگاه های کوچک و متوسط با رویکرد منطقه ای از سری مقالات معتبر همایش کارافرینی در 15 صفحه مجزا قابل ویرایش در قالب فایل ورد با فرمت doc


مشخصات فایل
تعداد صفحات15
حجم0 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیdoc
دسته بندیمدیریت

توضیحات کامل

توسعه کار آفرینی در گرو توسعه بنگاه های کوچک و متوسط با رویکرد منطقه ای از سری مقالات معتبر همایش کارافرینی در 15 صفحه مجزا قابل ویرایش در قالب فایل ورد با فرمت doc




چکیده:

توانمندیهای چشم گیر بنگاه های کوچک و متوسط در تولیدثروت،اشتغالزایی،کاهش هزینه،متکی بودن به منابع داخلی،انعطاف پذیری بالا در برخورد با بحرانهای اقتصادی و اجتماعی ،رقابت پذیری و خلاقیت و...باعث گردیده تا اینگونه بنگاهها از جایگاه ویژه ای در مبحث کا رآفرینی و فعالیتهای نو آورانه برخوردار باشند.اما  این بنگاهها برای تداوم کارو توسعه نیاز به مجموعه ای همگن از حمایت دولت،تجارب بالای مدیریتی،تأمین منابع مالی و افزایش سرمایه،حفظ نیروی انسانی، ارتقای فناوری و ... دارند.

در این مقاله سعی گردیده تعاریف متفاوت بنگاههای کوچک و متوسط در کشور های مختلف همچنین ویژگیهای عمده کیفی ونقش کلیدی آن در گسترش کار آفرینی و توسعه اقتصاد ملی بیان گرددو نیز محدودیتهای رویاروی توسعه این شرکتها مورد بررسی و چالش قرار گیرد.

نتایج حاصله از این مقاله بیانگر آن است که برای تقویت کار آفرینی وتوسعه بنگاههای کوچک و متوسط در منطقه باید برنامه ریزی های مدون و اساسی و قابل اجرا  توسط مسئولین بخش دولتی و خصوصی انجام پذیرد،وارائه وام به تنهایی جهت توسعه این گونه بنگاهها کافی نیست.

 تقویت فرهنگ کار و کار آفرینی وکسب وکار های کوچک ،تشکیل سازمانهایی که عهده دار آموزش و مشاوره و حمایت این گونه بنگاهها می باشند، همچنین در نهایت اعطای تسهیلات و وام به شرکتهای کوچک و متوسط از جمله سازو کارهایی است که باید مسئولین به آن توجه ویژه نمایند.

 

 

فهرست مطالب :


1.  مقدمه

تعریف بنگاههای كوچك و متوسط

3. ویژگیهای عمده کیفی بنگاههای کوچک

4.محاسن  توسعه بنگاههای کوچک و متوسط

5. محدودیتها و مشکلات فرآروی بنگاههای كوچك و متوسط

6. نگاهی به توسعه بنگاههای کوچک و متوسط در ایران به ویژه درمناطق کمتر برخوردار در سالهای اخیر

6.1  محدودیتهای اجرای آیین نامه تسهیلات طرح گسترش بنگاههای کوچک در ایران

7. نتیجه گیری و پیشنهاد:

تشکر و قدر دانی

منابع و مآخذ


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود مقاله بررسی توسعه و كارآفرینی در شمال خوزستان

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:40
باران
مقاله بررسی توسعه و كارآفرینی در شمال خوزستان

مقاله بررسی توسعه و كارآفرینی در شمال خوزستان از سری مقالات معتبر همایش کارافرینی در 23 صفحه مجزا قابل ویرایش در قالب فایل ورد با فرمت doc


مشخصات فایل
تعداد صفحات23
حجم1 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیdoc
دسته بندیمدیریت

توضیحات کامل

مقاله بررسی توسعه و كارآفرینی در شمال خوزستان از سری مقالات معتبر همایش کارافرینی در 23 صفحه مجزا قابل ویرایش در قالب فایل ورد با فرمت doc




چكیده:

كارآفرینی(1) را می توان سازماندهی نوآوری برای برتری در بازار تعریف نمود. اصولاٌ نمی توان بین كارآفرینان       و سایر افراد تمایز قائل شد، كارآفرینان از مریخ نیامده اند. كارآفرینی حتماٌ نباید در سطح كلان تحقق یابد و به تاسیس كارخانه ای عظیم بینجامد، بلكه گاهی یك پیشنهاد می تواند یك كارآفرینی به حساب آید. وجود موقعیت های حجیم       و یا حتی متناقض نما از ویژگی های كارآفرینی است. در چنین شرایطی، كارآفرینان سعی می كنند تا با تلفیقی از دو/2 روش آزمون و خطا و نوآورانه به توسعه ی فعالیتهای خود بپردازد و با پشتكار فراوان شرایط مناسب را برای موفقیت فراهم آورند.

 

استان خوزستان با وجود رودخانه های آب شیرین، منابع فراوان نفت و گاز، همسایگی با برخی از كشورها، دسترسی به آبهای آزاد و بسیاری از مؤلفه های مهم دیگر یكی از مهم ترین استانهای كشور  به حساب می آید، اما این استان با داشتن ویژگیهای منحصربفرد جزء استانهای محروم كشور بوده و بیكاری در آن طبق آمارها 16% عنوان می شود. لذا در مقاله حاضر سعی شده توسعه و كارآفرینی در شمال استان خوزستان مورد كنكاش قرار گرفته و راههای برون رفت از معضلات پیش رو را چاره اندیشی نموده و راه كارهای عملی را ارائه نماید.


كلمات كلیدی: توسعه – كارآفرینی – خوزستان

 


فهرست مطالب :


1- مقدمه

2- كارآفرین كیست و كارآفرینی چیست؟

كارآفرینی بازتاب صفات شخصیتی كارآفرین و شرایط سازمانی است.

كارآفرینان در عین حال كه آنارشیست(3) می باشند، توانایی سازماندهی نیز دارند.

کارآفرینان با ایجاد یک انقلاب به تکامل سازمانی کمک می کنند.

کار آفرینی ممکن است منجر به پیشرفت یا پسرفت شود.

کارآفرینان مرد عملند و پیامبران سازمان محسوب می شوند.

كارآفرینی نه تنها یك فعالیت تجاری بلكه فعالیتی اجتماعی است.

كارآفرینان در قالب یك بافت: شبكه های اجتماعی

3-  نگاهی به چگونگی تاسیس و فعالیت شركت های كشت و صنعت شمال خوزستان


3-1- تاثیرات تاسیس شركت ها در منطقه شمال خوزستان

 ماشین آلات مدرن كشاورزی:

معرفی بذور اصلاح شده

تجهیز و نوسازی اراضی:

كادرسازی:

افزایش بهره وری از اراضی كشاورزی:

افزایش كیفیت محصولات كشاورزی:

 

نتیجه گیری:

1- شركت نیشكر هفت تپه:

2-  كارخانه كاغذ پارس هفت تپه:

3-  شركت كشت و صنعت كارون:

-       شركت نئوپان(9) كارون:

-       شركت تهیه و تولید خوراك دام كارون:

-       شركت ماهی كارون:

-       شركت كاغذ كارون:

-       شركت شیمی كارون(10):

4- كارخانه قند دزفول:

5- بحث، نتیجه گیری و ارائه ی پیشنهادات:

5-1- بحث:

 براساس تئوری X ، افراد دارای چهار ویژگی به شرح ذیل اند:

براساس تئوری Y نیز افراد چهار ویژگی زیر را دارا هستند:

5-2- نتیجه گیری:

5-3- پیشنهادات:

سخن پایانی:

6- پانویس(Footnotes )

7- منابع و ماٌخذ(References and Sources )


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود مقاله بررسی پارک های علم و فناوری و نقش نیروی انسانی موثر در ایجاد کارآفرینی سازمانی

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:40
باران
مقاله بررسی پارک های علم و فناوری و نقش نیروی انسانی موثر در ایجاد کارآفرینی سازمانی

پارک های علم و فناوری و نقش نیروی انسانی موثر در ایجاد کارآفرینی سازمانی از سری مقالات معتبر همایش کارافرینی در 8 صفحه مجزا قابل ویرایش در قالب فایل ورد با فرمت doc


مشخصات فایل
تعداد صفحات8
حجم0 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیdoc
دسته بندیمدیریت

توضیحات کامل

پارک های علم و فناوری و نقش نیروی انسانی موثر در ایجاد کارآفرینی سازمانی از سری مقالات معتبر همایش کارافرینی در 8 صفحه مجزا قابل ویرایش در قالب فایل ورد با فرمت doc





چكیده

      برخی سازمانها با وجود منابعی چون امکانات و سرمایه و سایر شرایط موجود دارای وضعیت بهتری بوده، اما به دلایلی این سازمانها بر خلاف دیگر سازمانهای مشابه، از لحاظ ساختار و عملکرد، سازمانی ناکارا به حساب می آیند. چه عوامل مهمی در شرایط مشابه باعث پیشرفت و موفقیت بعضی سازمانها و باعث عقب ماندگـی و عملكـرد ناصحیح بعضی دیگـر مــی شود؟ یکی از عواملی که منجر به موفقیت سازمانها در سطح ملی و نیز بین المللی
می شود توانمندی و توانایی نیروی انسانی موجود در سازمان برای ایجاد کارآفرینی و خلاقیت در سازمان و نیز رشد و ارتقاء مقام سازمان می باشد. لذا در سالهای اخیر، تلاشهای وسیعی به وسیله بسیاری از سازمانها، از جمله
پارک های علم و فناوری برای ترغیب نیروی انسانی خود به کارآفرینی و خلاقیت انجام گرفته است. برای این منظور در این مقاله مفهوم و جایگاه کارآفرینی و خلاقیت، شرایط ایجاد این مولفه ها و هم چنین ویژگیهای افراد و سازمانهای خلاق و کارآفرین تبیین شده است. بعلاوه نتایج حاصل از مطالعه حاضر بیانگر آن است که  پارک های علم و فناوری با بهره جویی از فنون کارآفرینی و خلاقیت موجود در نیروی انسانی خود، قادر خواهند بود به طریقی كارآمد و اثربخش به اهداف برنامه ریزی شده خود در استراتژی کلان سازمانی دست یابند.


فهرست مطالب :


 مقدمه

خلاقیت و کارآفرینی

خلاقیت کارآفرینی است؟

فرآیند خلاقیت و کارآفرینی

ویژگیهای نیروی انسانی خلاق و کارآفرین

ویژگی سازمانهای خلاق و کارآفرینی

فنون ایجاد خلاقیت و کارآفرینی در نیروی انسانی موجود در پارک های علم و فناوری

شرایط ایجاد خلاقیت و کارآفرینی در پارک های علم و فناوری

نتیجه گیری

منابع و ماخذ


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود مقاله بررسی مبانی نظری،الگوها و انواع کارآفرینی در حوزه های مختلف

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:40
باران
مقاله بررسی مبانی نظری،الگوها و انواع کارآفرینی در حوزه های مختلف

مبانی نظری،الگوها و انواع کارآفرینی در حوزه های مختلف از سری مقالات معتبر عهمایش کارافرینی در 21 صفحه مجزا قابل ویرایش در قالب فایل ورد با فرمت doc


مشخصات فایل
تعداد صفحات21
حجم0 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیdoc
دسته بندیمدیریت

توضیحات کامل

مبانی نظری،الگوها و انواع کارآفرینی در حوزه های  مختلف از سری مقالات معتبر عهمایش کارافرینی در 21 صفحه مجزا قابل ویرایش در قالب فایل ورد با فرمت doc





چکیده:

اهمیت وضعیت اقتصادی کشورو با توجه به اینکه یکی از چالش های اصلی جامعه ما ایجاد اشتغال برای جوانان است و ظرفیتهای اقتصادی جامعه پاسخگوی نیازهای اشتغال و رفاه اجتماعی نیست برای ایجاد و توسعه ی این ظرفیت ها ایجاد کسب و کارهای جدید وبه کارگیری ظرفیتهای اقتصادی موجود حضور جدی کارآفرینان خلاق و نو آور امری ضروری به نظر میرسد و در این راستا ضرورت داشتن مدل، الگوها و راهکارهای مناسب جهت آموزش، تربیت واستفاده بهینه از نیروی فعال و کارآفرین بیشتر می شود. این تحقیق، یک تحقیق کتابخانه ای میباشدو محقق امید وار است که مطالعه آن بتواند نوعی هماهنگی بین دست اندر کاران کارآفرینی در حوزه تئوری و عمل بوجود آورد. .کار آفرینی در بطن تئوریهای اقتصادی تبلور یافت و از قرن نوزدهم تا دهه شصت قرن بیستم تنها اندیشمندان اقتصادی به آن می پرداختند که بعد از آن همراه با گرایش تحلیل های اقتصادی به استفاده از شیوه های آماری و ریاضی عملا از تئوریهای اقتصادی حذف گردید.با خارج شدن کارآفرین از نظریه های اقتصادی روانشناسان با هدف ارائه نظریه هایی مبتنی بر ویژگی های شخصیتی و تفاوت قائل شدن بین کارآفرینان و غیر کارآفرینان به بررسی ویژگی های روانشناختی کارآفرینان پرداختند.و این دسته از محققین با تمرکز بر رویکرد ویژگی ها،  ویژگی های متعددی را به کارآفرینان نسبت دادند.عدم توانایی روانشناسان در ارائه معیارهای معین و روشن برای ارزیابی ویژگی ها در افراد سبب گردید تا جامعه شناسان دیدگاههای جدیدی را نسبت به کارآفرینی ارائه نمایند .آنها با استفاده از رویکرد رفتاری کارآفرینی را همچون فرآیندی معرفی نمودند که سرانجام به ایجاد شرکتهای جدید می انجامد.تلاش محققین در ارائه مدلهای کارآفرینی با توجه به جنبه های رویکرد رفتاری و رویکرد ویژگی ها انجام میگردد و دو دسته مدل را ارائه نموده اند.مدلهای فرآیندی و مدلهای محتوایی.همچنین علاوه بر کار آفرینی فردی در دهه های اخیر دو واژه کارآفرینی درون سازمانی و کارآفرینی  شرکتی نیز در ادبیات کارآفرینی به میان آمده اند.بعضی از محققین کارآفرینی درون سازمانی را چنین تعریف کرده اند:کارآفرین درون سازمانی رویا پردازی است که مسئولیت به ثمررساندن یک نوآوری را درون سازمان بر عهده می گیرد و معتقد ند کارآفرین درون سازمانی ممکن است مبتکر یا مخترع باشد اما همیشه فردی است که می داند چگونه یک ایده را به  واقعیتی سودآور تبدیل کند.کارآفرینی شرکتی شامل فعالیتهای رسمی و غیر رسمی است که با هدف ایجاد کسب و کار جدید محصول و فرآیندهای جدید و توسعه ی بازار صورت می گیرد


واژه های کلیدی: کارآفرینی فردی – کارآفرینی مستقل - مدل های کارآفرینی

 

فهرست مطالب :


1-مقدمه :‌

2-تعریف کارآفرینی :‌

3-دیدگاه‌های مختلف نسبت به کارآفرینی :‌

1-3- :‌ کارآفرینی از دیدگاه اقتصاددانان :

2-3-کارآفرینی از دیدگاه محققین علوم رفتاری

3-3-کارآفرینی از دیدگاه دانشمندان مدیریت

4-انواع کارآفرینی :‌

5-تفاوت های کارآفرینی فردی و کارآفرینی سازمانی :

6-رویکردهای متداول به کار آفرینی سازمانی :‌

الف ـ‌ رویکرد ویژگی‌ها و خصوصیات (Trait Approach) :‌

ب-رویکرد رفتاری

7-مدل های ارائه شده برای ایجاد کارآفرینی در سازمان :‌

ج-مدل Organizational shift to intrapreneuralation Model) OSIM) :

8-مدل سه شاخگی برای کارآفرینی سازمانی :‌

9-نقش کارآفرینی در توسعه اقتصادی :‌

10-مزایا و محدودیت های کارآفرینی :

11-دلایل شکست برخی از کارآفرینان :‌

12-تجزیه و تحلیل وضعیت :

13-وضعیت پژوهش در کشور :

14-اهمیت و ضرورت توجه به کارآفرینی :‌

15-کارآفرینی و نقش آن در ایران :‌

16-نتیجه :‌

منابع : 


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود پاورپوینت مدیریت بهره وری فرد و سازمان (فصل سیزدهم کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر رضائی

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:40
باران
پاورپوینت مدیریت بهره وری فرد و سازمان (فصل سیزدهم کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر رضائیان)

دانلود پاورپوینت ارئه کلاسی فصل سیزدهم کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر رضائیان با عنوان مدیریت بهره وری فرد و سازمان در حجم 28 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل ویژه ارائه کلاس درس مدیریت رفتار سازمانی و مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته


مشخصات فایل
تعداد صفحات28
حجم0 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیpptx
دسته بندیمدیریت

توضیحات کامل

دانلود پاورپوینت ارئه کلاسی فصل سیزدهم کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر رضائیان با عنوان  مدیریت بهره وری فرد و سازمان  در حجم 28 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل ویژه ارائه کلاس درس مدیریت رفتار سازمانی و مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته




عنوان: دانلود پاورپوینت مدیریت بهره وری فرد و سازمان (فصل سیزدهم کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر رضائیان)

فرمت: پاورپوینت ( قابل ویرایش )

تعداد اسلاید: 28 اسلاید

دسته: مدیریت



کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی دکتر علی رضائیان از جمله منابع مهم درس مدیریت رفتار سازمانی در سطح کارشناسی می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل سیزدهم این کتاب با عنوان " مدیریت بهره وری فرد و سازمان " در حجم 28 اسلاید  همراه با تصاویر و توضیحات کامل می باشد که می تواند جهت ارائه در کلاس (به عنوان سمینار یا کنفرانس) درس رفتار سازمانی و رفتار سازمانی پیشرفته مورد استفاده قرار گیرد.


بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:


بهره وری و انگیزش

بهره وری سازمانی

الگوی ماهواره ای عملکرد سازمانی

نیروی انسانی عاملی استراتژیک

بهره وری کارکنان

متغیرهای مؤثر بهره وری

توان

شناخت شغل

حمایت سازمانی

 انگیزش یا تمایل

بازخور عملکرد

 اعتبار

 سازگاری محیطی

گامهای عمده مدیریت بهره وری

کمال مدیریت

 تعهد نسبت به مشتریان یا ارباب رجوع

تعهد نسبت به سازمان

 تعهد نسبت به خود

 تعهد نسبت به افراد و گروههای کاری

 تعهد نسبت به کار

کمال سازمان

مسائل ناشی از بوروکراسی

فرهنگ سازمانی

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود پاورپوینت نیرو وانرژی ها درطبیعت، گردش آب در طبیعت و اجزاء و عناصر درطبیعت

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:40
باران
پاورپوینت نیرو وانرژی ها درطبیعت، گردش آب در طبیعت و اجزاء و عناصر درطبیعت

پاورپوینت نیرو وانرژی ها درطبیعت گردش آب در طبیعت اجزاء و عناصر درطبیعت در 63 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt


مشخصات فایل
تعداد صفحات63
حجم6 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیpptx
دسته بندیمعماری و شهرسازی

توضیحات کامل

پاورپوینت نیرو وانرژی ها درطبیعت گردش آب در طبیعت اجزاء و عناصر درطبیعت  در 63 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt





فهرست مطالب :

 

طبیعت در فرهنگ اسلامی

دیدگاه اسلام به طبیعت

نظر در طبیعت

بنیادهای نگرش هنر اسلامی

زیبایی طبیعت

جایگاه عناصر اصلی طبیعت در اسلام

آب و گیاه

عناصر اصلی طبیعت

عناصر طبیعت در نهج البلاغه

طبیعت در احادیث و روایات

طبیعت در احكام اسلامی

كوه

اقیانوس ها و دریاها

رود

سنگ ها

انرژی ها و نیرو های طبیعت

نور و  اتش

چرخه اب

موقعیت جهانی آب

گردش طبیعی آب

وضعیت آبهای ایران

گردش آب در طبیعت

منظومه شمسی

معماری و شهرسازی. باغ سازی و منظره

تلفیق معماری با طبیعت

تلفیق معماری با طبیعت

خانه آبشار

ساختار

آب و معماری

آب و روانشناسی

اشکال استفاده از آب در معماری و شهرسازی

جلوه های آب در باغسازی ایرانی


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود پاورپوینت بررسی روستای کورانه قزوین

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:40
باران
پاورپوینت بررسی روستای کورانه قزوین

پاورپوینت بررسی روستای کورانه قزوین در 43 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt


مشخصات فایل
تعداد صفحات43
حجم6 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیpptx
دسته بندیمعماری و شهرسازی

توضیحات کامل

پاورپوینت بررسی روستای کورانه قزوین در 43 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt

 

 

 


فهرست مطالب :

 

فصل اول: شناسائی روستا 

بررسی موقعیت جغرافیائی

تعیین محدوده كشاورزی و منابع طبیعی روستای كورانه

شناسائی منابع آب آشامیدنی و كشاورزی روستای كورانه:

نحوة مالكیت اراضی روستای كورانه:

بررسی مسئلة اشتغال و معشیت غالب اهالی روستا

شناخت توزیع فضایی كاربریهای مختلف اراضی و محاسبه سطوح و سرانه‌های مربوطه:

الف ـ كاربری مسكونی

ب ـ‌ آموزشی

ج - مذهبی

دـ تجاری و خدماتی

ه‍‍ ـ گورستان

و- اداری

ز ـ اراضی حصار كشی شده با آجر

ح - ابنیة تخریبی

كیفیت ابنیه موجود در روستای كورانه

محاسبه تراكم جمعیتی و تراكم بیولوژیكی

زبان و مذهب

جمعیت (تعداد، توزیع، تراكم و نرخ رشد)

پیش بینی جمعیت

- نتیجه‌گیری

فصل دوم: تجزیه و تحلیل و ارائه پیشنهادات

- تعیین كمبودها ونیازهای عمرانی روستای كورانه

الف- كاربری مسكونی

ب- كاربری آموزشی

ج- كاربری مذهبی- فرهنگی

د- تجاری وخدماتی

هـ - كاربری اداری

و- كاربری بهداشتی

ز- كاربری درمانی

ح- كاربری ورزشی- تفریحی

ط- گورستان و غسالخانه

- محدودیت‌ها، موانع، گرایشات و امكانات توسعة فیزیكی روستا

- فرآیند شكل‌گیری طرح توسعه

-‌ طراحی شبكه تحركات (شبكه معابر درونی روستا)

- فرآیند شكل‌گیری طرح توسعه

-‌ طراحی شبكه تحركات (شبكه معابر درونی روستا)

-‌ بررسی موقعیت كاربری‌های موجود و مكانیابی كاربری‌های پیشنهادی

پیشنهاد معیارها و ضوابط طراحی كالبدی روستا

الف- ضوابط عمومی

ب-‌ ضوابط خاص:


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود پاورپوینت بررسی روستای شهرستانک

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:39
باران
پاورپوینت بررسی روستای شهرستانک

پاورپوینت بررسی روستای شهرستانک در28 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt


مشخصات فایل
تعداد صفحات28
حجم6 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیpptx
دسته بندیمعماری و شهرسازی

توضیحات کامل

پاورپوینت بررسی روستای شهرستانک در28 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt





فهرست مطالب:

 

هدف از انتخاب روستای شهرستانک

وجه تسمیه روستا

موقعیت جغرافیایی سابقه تاریخی روستا

اقلیم

خاک

باد

باد قالب

زراعت

مراتع

آب

منابع آبی روستا

پوشش گیاهی

زندگی جانوری

سابقه سیل

زلزله

مسکن و معماری

کیفیت ابنیه 

راهها  

جمعیت
 


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود پاورپوینت بررسی مصالح بوم آورد

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:39
باران
پاورپوینت بررسی مصالح بوم آورد

پاورپوینت بررسی مصالح بوم آورد در 38 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt


مشخصات فایل
تعداد صفحات38
حجم6 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیpptx
دسته بندیمعماری و شهرسازی

توضیحات کامل

پاورپوینت بررسی مصالح بوم آورد در 38 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt

 

 



فهرست مطالب :

 

اصول معماری ایرانی

تقسیم بندی آب و هوای ایران

کرانه جنوبی دریای خزر

فرم بنا

žنوع مصالح بوم آورد این منطقه

اندود

سفالی خانه

دارور چین

دیوار نفار

تطبیق مسکن با اقلیم

کرانه شمالی خلیج فارس و دریای عمان

فرم بنا

نوع مصالح

کپر

لهر

نواحی کوهستانی و مرتفع فلات

فرم بنا

نوع مصالح

ساختمان های سنگی

دشت های فلات

فرم بنا

خانه های 4 فصل

نوع مصالح

منابع


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود پاورپوینت جزوه کامل گود برداری

سه شنبه 9 مرداد 1397
3:39
باران
پاورپوینت جزوه کامل گود برداری

پاورپوینت گود برداری در 91 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt


مشخصات فایل
تعداد صفحات91
حجم6 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیpptx
دسته بندیمعماری و شهرسازی

توضیحات کامل

پاورپوینت گود برداری در 91 اسلاید زیبا ( نوشته های قابل ویرایش ) با فرمت ppt

 

 



فهرست مطالب :

 

چکیده

مقدمه

تعاریف گود برداری

انواع گودبرداری

خطرات موجود در حفاری و گودبرداری

اهداف اصلی ایمن سازی گودبرداری

مسائل ایمنی ساختگاه پروژه قبل از گودبرداری

مسائل ایمنی ساختما نهای مجاور قبل از گودبرداری

مسائل ایمنی كارگاه درحین گودبرداری

حفاری با ماشین آلات عمرانی

سازه نگهبان

انواع روشهای پایدار سازی گود

اجرای تكنیك های شمع

مراحل اجرای سیستم نیلینگ

روش اجرای میكروپایل

نشانه های خطرناك بودن گود

اقدامات قابل انجام برای كاهش خطر گودبردار یها

بازرسی ها

بررسی های مكانیك خاك

وظایف و مسئولیت های اشخاص دست اندركار پروژه های گودبرداری ساختمانی

قوانین و مقررات

ماده های قانون گود برداری

تبصره 12 

نتیجه گیری

منابع و مراجع


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
برچسب‌ها: <-TagName->
صفحه قبل 1 ... 774 775 776 777 778 779 780 781 782 783 784 785 786 787 788 789 790 791 792 793 794 795 796 797 798 799 800 801 802 803 804 805 806 807 808 809 810 811 812 813 814 815 816 817 818 819 820 821 822 823 824 825 826 827 828 829 830 831 832 833 834 835 836 837 838 839 840 841 842 843 844 845 846 847 848 849 850 851 852 853 854 855 856 857 858 859 860 861 862 863 864 865 866 867 868 869 870 871 872 873 874 875 876 877 878 879 880 881 882 883 884 885 886 887 888 889 890 891 892 893 894 895 896 897 898 899 900 901 902 903 904 905 906 907 908 909 910 911 912 913 914 915 916 917 918 919 920 921 922 923 924 925 926 927 928 929 930 931 932 933 934 935 936 937 938 939 940 941 942 943 944 945 946 947 948 949 950 951 952 953 954 955 956 957 958 959 960 961 962 963 964 965 966 967 968 969 970 971 972 973 974 975 976 977 978 979 980 981 982 983 984 985 986 987 988 989 990 991 992 993 994 995 996 997 998 999 1000 1001 1002 1003 1004 1005 1006 1007 1008 1009 1010 1011 1012 1013 1014 1015 1016 1017 1018 1019 1020 1021 1022 1023 1024 1025 1026 1027 1028 1029 1030 1031 1032 1033 1034 1035 1036 1037 1038 1039 1040 1041 1042 1043 1044 1045 1046 1047 1048 1049 1050 1051 1052 1053 1054 1055 1056 1057 1058 1059 1060 1061 1062 1063 1064 1065 1066 1067 1068 1069 1070 1071 1072 1073 1074 1075 1076 1077 1078 1079 1080 1081 1082 1083 1084 1085 1086 1087 1088 1089 1090 1091 1092 1093 1094 1095 1096 1097 1098 1099 1100 1101 1102 1103 1104 1105 1106 1107 1108 1109 1110 1111 1112 1113 1114 1115 1116 1117 1118 1119 1120 1121 1122 1123 1124 1125 1126 1127 1128 1129 1130 1131 1132 1133 1134 1135 1136 1137 1138 1139 1140 1141 1142 1143 1144 1145 1146 1147 1148 1149 1150 1151 1152 1153 1154 1155 1156 1157 1158 1159 1160 1161 1162 1163 1164 1165 1166 1167 1168 1169 1170 1171 1172 1173 1174 1175 1176 1177 1178 1179 1180 1181 1182 1183 1184 1185 1186 1187 1188 1189 1190 1191 1192 1193 1194 1195 1196 1197 1198 1199 1200 1201 1202 1203 1204 1205 1206 1207 1208 1209 1210 1211 1212 1213 1214 1215 1216 1217 1218 1219 1220 1221 1222 1223 1224 1225 1226 1227 1228 1229 1230 1231 1232 1233 1234 1235 1236 1237 1238 1239 1240 1241 1242 1243 1244 1245 1246 1247 1248 1249 1250 1251 1252 1253 1254 1255 1256 1257 1258 1259 1260 1261 1262 1263 1264 1265 1266 1267 1268 1269 1270 1271 1272 1273 1274 1275 1276 1277 1278 1279 1280 1281 1282 1283 1284 1285 1286 1287 1288 1289 1290 1291 1292 1293 1294 1295 1296 1297 1298 1299 1300 1301 1302 1303 1304 1305 1306 1307 1308 1309 1310 1311 1312 1313 1314 1315 1316 1317 1318 1319 1320 1321 1322 1323 1324 1325 1326 1327 1328 1329 1330 1331 1332 1333 1334 1335 1336 1337 1338 1339 1340 1341 1342 1343 1344 1345 1346 1347 1348 1349 1350 1351 1352 1353 1354 1355 1356 1357 1358 1359 1360 1361 1362 1363 1364 1365 1366 1367 1368 1369 1370 1371 1372 1373 1374 1375 1376 1377 1378 1379 1380 1381 1382 1383 1384 1385 1386 1387 1388 1389 1390 1391 1392 1393 1394 1395 صفحه بعد
تمامی حقوق این وب سایت متعلق به پر از فایل است. || طراح قالب bestblog.ir